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《男友閨蜜選白月光?我當總裁獨美》 第1卷 第59章 相信她會求我們回來

午飯過后,周清寒和蘇苒陪蘇琴聊天,沒聊半個小時,蘇琴轉頭見蘇苒對著手機怔愣,于是對兒笑道:“說話怪無聊的,你帶清寒出去轉轉。”

蘇苒收起手機,看向周清寒,“附近風景不錯,我們出去看看。”

“好。”周清寒起,和蘇苒相攜出門。

兩人走遠后,蘇琴長舒一口氣。

上二樓書房,趙世柏跟著上去。

到書房,把房門關上,坐到蘇琴對面。

他有點急切地問:“你是想撮合周家公子和苒苒?“

蘇琴看他一眼,沒好氣道:“廢話。”

要不是為了苒苒,何必又是在生日會上把周清寒介紹給朋友,又是請他到家里。

“可周家,論實力不比咱們差,周家公子肯定不會同意上門當婿。”

“你怎麼知道他不愿意?我看他對苒苒喜歡的要命,問他要天上的星星也愿意給。”

“就算他愿意,周家也不會同意的。”

“行了,行了。”蘇琴不耐煩地揮手,“八字還沒一撇,著什麼急。我要忙工作,你沒事出去吧。”

趙世柏嘆了口氣,想說什麼但最終什麼都沒說。

出去后,他站在書房良久。

其實,他很想和蘇琴要個屬于他倆的孩子,可這麼多年了,蘇琴一直不同意。

想到這里,趙世柏從懷里掏出皮夾,最里面一層放著一張他珍藏許久的照片。

心結郁郁難平之時,他總會掏出來看看。

那孩子,如今也到了結婚的年紀,不知道有沒有結婚。

如果結婚了,他是不是要當外公了?

不能想,越想心里越難,趙世柏收好皮夾,腳步沉重地回到臥室。

蘇宅院子很大,風景很,是蘇母特意的本城知名園林設計院設計的。

蘇苒和周清寒走在風景如畫的庭院,走到秋千頓住腳步。

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“這個秋千你還記得嗎?小時候你每次來我們家,我都鬧著讓你推我。”

說著,蘇苒興地坐到秋千上,“清寒,你來推我啊。”

“好。”周清寒笑得眉眼微,站到蘇苒后,推后背。

看到蘇苒笑的像個孩子,他也忍不住笑出聲。

不知怎地,周清寒腦中忽然竄出個念頭。

不知道此時甘棠在做什麼。

等他意識到自己在想什麼時,眉頭皺。

他怎麼會想起甘棠。

蘇苒玩累了,從秋千下來,兩人又逛到一亭子里,坐下喝水。

“讓我猜猜看,你在想什麼。”蘇苒托著腮,笑得狡黠。

周清寒:“我什麼都沒想。”

蘇苒淡淡一笑,從剛才就看出他在走神。

深吸一口氣,“你在想甘棠對不對?”

中心事的周清寒眸子一驚,“我沒有。”

只是這否認的語氣多有些不堅定。

聽著像蓋彌彰。

蘇苒也不生氣,角弧度擴大,“沒關系,我不會怪你。畢竟甘棠對博勝而言很重要。你想回來也是應該的。”

周清寒低頭看了看茶杯。

心存愧疚。

蘇苒還不知道他和甘棠的真正關系,雖然他沒想故意瞞,可到底沒勇氣坦白。

說到底都是他的錯。

以至于他現在懷疑,是否真的該讓甘棠回來。

“清寒,你放心,我有辦法讓盡快甘棠回來。”蘇苒笑著看向他。

周清寒遲疑了下,說道:”其實,我也不是非要回來。如果你介意的話......"

"我不介意。“無骨的手放在他手背,蘇苒垂眸聲音溫,”只要對博勝好,對你好,我都不介意。“

周清寒一把將蘇苒摟在懷里。

“苒苒,你真的太善良太好了。”

以前他覺得甘棠也很好,做事干凈利落,做人明磊落。

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可經過這次,他覺得甘棠遠不如蘇苒,連手指頭都比不上。

甘棠本沒有容人之量。

“你剛剛說,你有辦法讓甘棠盡快回來,是什麼辦法?”周清寒忍不住問。

蘇苒從他懷里起來,把樂之發給的圖片拿給周清寒看。

周清寒越看眉頭擰的越深。

最后一拳砸向桌子。

他咬牙,額頭青筋畢現:“甘棠實在太過分!原來早有預謀!”

蘇苒點頭,“我們現在手里握有兩項證據,一個是在職期間私自和別的公司簽訂顧問協議,違反公司高管任職期間不得接私活的規定;;另一個則是競業協議。”

笑,“這兩條,任何一條拿出來都能讓敗名裂。當然,我不忍心讓敗名裂,所以我們拿著這兩項證據去找甘棠談判,相信會求我們回來。”

周清寒怒氣仍未消:“犯下這樣的錯誤,就算想回來我也得考慮考慮。比如降薪,再比如免費給公司掙夠1000萬再讓回來!”

“好好好,條件等談判的時候我們再提。”蘇苒笑著哄他,”不過,先不著急。我讓樂之再去勸勸,如果能意識到自己的錯誤主回來,那樣最好。“

說完,又補充:“你放心,不到萬不得已,不會鬧僵。”

周清寒著蘇苒,眼含珍惜,“苒苒,你真的是我遇見最善良的孩。”

蘇苒含一笑。

*

周一,甘棠坐在辦公室一上午也沒看到張工來找

下午,和幾名同事開會過項目進度時,張工也毫無要和單獨聊的意思。

距離下班不到一個小時,高祥敲門進來。

“甘總,易達的合同已經進終審階段,不出意外的話,下周就能簽署完畢,但項目員還缺一大半呢。”

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“您上次說的那個主意要不要繼續下去?我再去煽風點火,把事說的再嚴重些?”

甘棠搖頭,“沒必要。上周辛苦你了,剩下的給我。”

高祥出去后,甘棠著手草擬郵件。

十分鐘后,初聞全員工的郵箱收到一封招募通知。

凡是有意愿報名參與易達項目的員工,績效薪資上漲20%,年底獎金翻倍。

這眼看就要過年了,年終獎發放在即,辦公室里的人頓時沸騰起來。

付組的人就不用說了,早前在王工的勸說下,愿意過去的人都過去了。

而那些之前不愿意的,看到這封郵件紛紛沖到高祥面前,主申請加

高祥笑呵呵記錄下來。

對比之下,研發組這邊則安靜很多。

可沉寂的氛圍并沒有持續多久。

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