好集團發展的太快了，從1988年秦朗建立好飲料，到現在94年，屬於自己的計算機上線，總共也隻用時六年時間。

    六年時間，對於大多數企業來說，連新生期都沒有度過，可秦朗卻接二連三的開辟新戰場，而且屢戰屢勝，不管對手是可扣可樂這樣的國際巨頭，還是三轆這樣的本土企業，秦朗就沒有輸過。

    但秦朗自己也很明白，這種順風順水的經營況，說是好事，也是好事，說是壞事，自然也是壞事，患早就埋下了。

    那就是好集團的職工，特別是後期新職的這些職工，從某種角度上來說，對好集團不一定有所謂的忠誠度。

    當然，秦朗也沒想過職工會對自己有多忠誠，說白了，大家出來混，主要是先吃飯，有飯吃才有別的可說，水滸傳裏麵，梁山伯聚義，那也得給人吃上飯，不然的話哪有什麽三十六天罡，七十二地煞？就黑旋風那樣的貨，沒有酒先得把扛把子的給剁了。

    所以秦朗一直以來，對集團職工的態度也很明確，大家做的好，那就不缺錢，不缺獎金，福利待遇也妥妥超過國標準，可以說職好集團，就相當於一輩子都安穩了。

    這種況下，如果廠子，集團有什麽風波，就算是看在錢的份上，職工大多也不會散，如果自己給這麽好的待遇，那廠子遇到事了，還有人嚷嚷著要散夥，還有什麽留下的必要麽？

    所以這次連想搞事，秦朗想著不如趁機清理一下，也算是給集團其他人一個提醒，給後人一個警示。

    其實好集團的況不算差，這次風波起來後，確實有人想著跑路，但人數真不多，淮市的好飲料和小霸王完全沒有人提離職這件事，即使在風波最大的時候，大家也相當的理智，本不在乎這些。

    大家跟著秦朗的時間最長，這些年在淮市，能夠養家糊口，而且生活過的這麽好，心裏都牽掛著老板的好，可以說秦朗對他們也是最有信心的，結果也讓秦朗相當欣。

    深圳的科技園區這邊，況也不大，主要是這邊的職工大多是科研人員，大家對自家的況還是比較清楚的，而且有秦朗坐鎮，沒誰會多想。

    至於娛樂業方麵，就更不用擔心了，華誼兄妹雖然也是好集團的一份，但有薑紋坐鎮，這幾年幾乎已經不用自己心了，算是集團中獨立最強的了，夢想鄉方麵，是輸出創作，隻要創作能力不衰退，那就不用心這些。

    到影響最大的，還是臻心山泉和純臻牛兩家廠子，其中臻心山泉有將近一的職工考慮離職。

    要知道古代打仗，傷亡人數超過兩，軍隊基本上就隻有潰敗一條路了，而現在一點風吹草……就搞的差點一人員離職，要說秦朗滿意，那就是在開玩笑了。

    不過臻心山泉方麵，本技含量不高，工人也基本上都是流水線，隻要培訓個幾天，我上我也行，所以秦朗並不擔心，該裁的裁，就當是簡人員了。

    純臻牛那邊就有點麻煩了，現在純臻牛是國業巨頭，每年能夠給集團提供的現金流，說一聲現金牛也不為過。

    特別是從去年開始，秦朗又在純臻牛開辟了冷飲部，開發各種雪糕，冰淇淋，也相當的歡迎。

    業雖然是好集團一家獨大，但各個地方還是有屬於自己的地方品牌，誰不想從純臻手裏分一杯羹，這次好集團的風波一起，立即就有地方企，想著從純臻牛挖人，一個個開出高薪，高待遇。

    搞的不是基層工人，甚至有一部分高管也離職，加了地方企。

    不過損失還在秦朗的接範圍之，甚至秦朗看了一些地方企開出的待遇後，自己都心了。

    “把已經離職的人，拉黑名單，以後好集團永不錄用，至於一些還在考慮離職的，直接給他們辦理就行了，每個人按照去年的平均工資，補償一個月工資。”

    勞法是今年七月才會修訂出臺，所以秦朗現在願意給離職人員一個月的工資補償，已經算是良心資方了。

    一係列的決定頒布下去，黃雨晴代表的好集團人力資源部門，立即開始施行，那些已經離職的還好說，一些正準備辦離職，但是風波平定下來之後，又想要撤回的人就不幹了。

    有人堵在黃雨晴的辦公室，哭嚎道“我們不要離職，我們沒有犯錯，不接離職！”

    黃雨晴在辦公室裏臉鐵青，幾個人力資源的人拉住黃雨晴道“領導，別出去了，他們都瘋了，你出去，小心他們傷你。”

    黃雨晴冷聲道“怎麽？想要跟前段時間那些人一樣，對咱們廠子打砸麽？之前的是消費者，我們不了，現在他們一試試看，把餘部長給我來，讓他帶人準備理突發事件。”

    幾個人力資源的人頭疼無比，但自家老大都這樣說了，還能再說什麽，隻能去打電話通知安保部門的餘明東。

    黃雨晴則自己打開大門，目冷森森的掃過外麵鬧事的職工，冷聲道“什麽意思？想鬧事啊！”

    一群人被黃雨晴一瞪，立即有些發，下意識的往後退了退，而後一個三十多歲的人道“黃部長，我們不能接集團對我們的理方式！”

    黃雨晴皺眉道“不滿意？離職申請是你們自己提出的，我們現在給你們批了，你們有什麽不滿意的？真當好集團是你們想走就走，想回就回的地方？”

    人有些語結，隻能強行道“我們隻是提出申請，現在撤回不可以麽？畢竟我們還沒有辦理接，完離職。”

    黃雨晴不屑的道“完沒完不是你們說了算，而是我們人力資源說了算，人事部已經幫你們辦完所有手續了，從法律的角度上來說，你們已經不是好集團的職工了，現在請你們收拾東西，走人！不然我就要安保送你們走了。”

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