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《上古仙醫在都市》 第45章 公司改制

“你知道后天境嗎”趙了一下問道。

“知道。”譚云書應聲道,“后天境分為一層到九層。”說到這里譚云書疑地看著趙

他不明白為何趙要跟自己說這個

“給你。”趙遞給了譚云書一枚丹丸。

那枚丹丸散發著淡淡的香味。

“這是”

“淬丹。”

“淬丹”譚云書不由地瞪大了雙眼,“淬丹真的存在”

“這枚淬丹會讓你在極短的時間之踏足后天境中階。”

“這這提升的是不是有些多啊”譚云書驚疑不定地說道,“我聽說淬丹只能讓修士踏足后天初期。”

“我的淬丹不是那些能夠相比的。”趙淡淡道。

“直接吃下去”

“否則呢”

譚云書張口把淬丹吞了下去,“待會我就會為后天高手了”

“你現在去衛生間吧。”趙似笑非笑地說道。

譚云書正待說什麼的時候就覺得肚子一陣刺痛。

他連忙沖進了衛生間。

來了個一瀉千里。

與此同時上滲出了一些黑漆漆的東西。

“難道這是的雜志嗎”譚云書正準備洗澡的時候肚子就又疼了起來。

皺了皺鼻子。

衛生間的排風扇已經打開了,可是客廳還是聞到了臭味。

他來到了臺打開了窗戶。

大概過去了一個小時之后譚云書才從衛生間走了出來。

“老師,剛才我差點沒有掛了。”譚云書無比虛弱地說道。

“放心,淬丹蘊含著旺盛的生命能量,哪怕你想掛都不可能。”趙微微一笑道。

“老師,我想知道我什麼時候能為武學高手啊”

“快了。”

一刻鐘之后譚云書那種虛弱的覺就沒了。

兩刻鐘之后譚云書覺得全都充滿了力量。

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三刻鐘之后譚云書覺得自己能打死一頭牛。

而這時淬丹的藥力在他的終于耗盡。

“我覺得自己現在無比強大。”譚云書驚喜地說道。

“你現在可是后天境中期的存在了,哪怕上個八個年輕人都不是你的對手。”

“那我能擋住子彈嗎”

撇了撇,“想擋住子彈至也得是先天境。”

“我什麼時候能達到先天境”

“這個就要看你的表現了。”趙似笑非笑地說道。

也許在很多世家的眼中先天境就是強大的代名詞了,不過在趙的眼中先天境也就是那麼回事。

畢竟現在他已經是先天境第九重天的高手了。

“接下來我要如何提升”

“藥浴。”

“需要什麼藥材”

遞給了譚云書一張單子,單子上記載著上百種藥材。

“記住,這個單子上的容不得泄。”

譚云書的神頓時變得凝重起來,“不敢。”

這類似于傳承了。

這要是泄的話,趙會廢了他的。

“老師,藥方的事你準備如何理”

“競標。”夢生小說 .mengshengxs.

“競標”

“是啊。”

“那我去安排。”譚云書應聲道。

譚云書剛起門鈴聲就響了起來。

他通過門口的監控視頻看到了是一個白發蒼蒼的老者。

“林寒山。”譚云書說著就看向了趙

“你出去一趟吧。”趙淡淡說道,“我相信等著你的人不再數。”

“嗯。”譚云書點了點頭。

譚云書來到門口的時候林寒山激地說道,“譚老。”

譚云書朝著林寒山點了點頭。

“我們去一樓大廳。”譚云書輕聲道。

譚云書的影剛剛出現在大廳數十道影就迎了上來。

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“譚老,我是劉家劉子恒。”

“譚老,我是蘭天制藥公司的總經理茍瑞東。”

“譚老,我是東南制藥公司的總經理安明遠。”

隨著這些家伙一個個地介紹了自己的份之后林寒山的臉變得凝重起來。

他以為他捷足先登了。

這些家伙早就知道譚云山的足跡了。

他狠狠地瞪了一眼林誠。

林誠垂下了腦袋,不敢去看林寒山的眼睛。

“我知道諸位為何而來”譚云書環視了全場一眼笑呵呵地說道,“因此我把藥方給誰,都是不公平,也是不負責的。”頓了頓譚云書接著說道,“三天之后我會在浮云大酒店進行競標。”

“競標”

“這倒是一個不錯的辦法。”

“我們東南制藥一定會拿到標書的。”

“哼,現在說這樣的話是不是太早了一些”

就在各方代表劍拔弩張之際譚云書笑著說道,“諸位回去好好準備,我還有事就先走了。”

對于譚云書來說現在最重要的是購買藥材啊,他想著早日為先天境巔峰的存在啊。

到了那個境界就算擋不住子彈,但是避開子彈也是沒問題的。

譚云書迫切地想要達到這個境界。

朱雀制藥公司

這家公司的前是一家市值三千萬的小制藥公司。

這些年連年虧損,資不抵債,被林采涵以兩千萬的價格收購了。

“我現在宣布一件事。”林采涵收購了這家制藥公司之后就進行了大刀闊斧的改革。

高管被林采涵裁掉了三分之二。

剩下的高管多還是有些能力。

但是整個公司上下都死氣沉沉,在這些高管的眼中這家制藥公司沒救了。

“今天有三件事宣布。”林采涵說著出了第一手指,“現在的公司高管在原有的基礎上提高兩倍,工人的工資在原有的基礎上提高一倍。”

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林采涵的話音落下在場的四個高管的眼中都出了驚喜之

待遇提高兩倍

之前他們還以為林采涵會砍他們的待遇呢

“第二,公司從今天開始發布招聘信息,我們招聘的工資是行業標準的一倍。”林采涵出了第二手指。

“林總,不知道你要招聘多人”一個中年男子沉聲問道。

“高管我準備招聘六位,工人暫時招聘一百名。”林采涵輕聲說道。

張勇敢想了想還是說道,“林總,現在公司于嚴重虧損的狀態,我覺得首先我們得找到賺錢的門路,然后再談招聘的事。”

“高管我裁剪了三分之二,工人我裁剪了三分之一,但是公司依然死氣沉沉。”林采涵淡淡說道,“因此公司需要引進競爭機制。”

“競爭機制”張勇敢有些不解地問道。

“也就是末尾淘汰制。”林采涵看著張勇敢道,“無論是工人還是高管,每個月都會進行評比,于末尾的會被淘汰。”

“每個月都進行評比會不會浪費很多時間啊”張勇敢沉聲說道。

“前期之所以這麼頻繁就是為了剔除一些混吃等死的家伙。”

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